? ? 【編者按】落實主體責任述職評議是推動國有企業黨建工作和中心工作相融共進的有效方式和重要舉措。遂寧興業集團堅持把黨建工作與改革發展同安排、同部署、同考核，通過抓實“調研摸底、材料撰寫、點評測評、結果運用”四個步驟，對直屬企業主要負責同志抓黨建開展述職評議和實行專項考核，將考核結果作為企業黨組織領導人員政治素質考察和綜合考核評價的重要依據，進一步落實主體責任，不斷提升黨建工作水平。

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